12Post covid financée Fe-Bi Les influences positives sur notre travail

Les influences positives sur notre travail Cette crise du COVID a modifié certaines de nos pratiques professionnelles. Pour y faire face, nous avons dû adapter nos comportements et acquérir parfois rapidement de nouvelles procédures de travail, de nouvelles compétences. Imprimer la fiche Public cible Personnel travaillant en institution de soins/en institut pour personnes en situation…

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11Post covid financée Fe-Bi Prendre soin de moi quand j’ai tant pris soin des autres

Prendre soin de moi quand j’ai tant pris soin des autres Les clés de compréhension et de prévention de l’épuisement professionnel Trouver le bon équilibre ! Imprimer la fichePublic cible Personnel travaillant en institution de soins/en institut pour personnes en situation de handicap et à domicile. Objectifs • Rester sensibilisé aux signes de fatigue, d’épuisement physique…

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10Post covid financée Fe-Bi Communication de crise et soutien émotionnel aux équipes

Communication de crise et soutien émotionnel aux équipes Maintenir une communication adaptée et rassurante auprès de tous, rester attentif aux émotions, celles des autres mais aussi les vôtres est essentiel pour se protéger et rester un réel soutien auprès des équipes, les résidents et leurs proches. Imprimer la fiche Public cible Personnel travaillant en institution…

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08NEWComment bien installer son poste de travail sur écran ?

Comment bien installer son poste de travail sur écran ? Toute la journée, nous passons de nombreuses heures sur nos écrans mais sommes-nous toujours bien installés ? Le travail prolongé sur écran peut engendrer de nombreux troubles musculo- squelettique bien gênants dans notre vie quotidienne. Ce module vous propose de vous informer et de vous guider sur…

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10Post covid financée Fe-Bi Hygiène en cuisine et à l’entretien : maintenir les bonnes pratiques pour éviter la propagation des infections

Hygiène en cuisine et à l’entretien : maintenir les bonnes pratiques pour éviter la propagation des infections Imprimer la fiche Public cible Personnel non soignants des services cuisine, entretien, logistique et administratif Objectifs • Sensibiliser le personnel non soignant aux modes de transmission des infections rencontrées. • Comprendre les mécanismes de contamination dans les circuits…

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03NEW CHEQUE-FORMATION Les urgences gériatriques : les bons réflexes

Les urgences gériatriques : les bons réflexes Imprimer la fiche Public cible Tout personnel travaillant en maisons de repos et de soins ou à domicile. Objectifs • Apprendre à maîtriser les gestes en situation d’urgence ainsi que les techniques permettant de prendre en charge une victime • Apprendre à reconnaître les différents malaises et avoir…

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22NEWQuelles activités porteuses de sens pour mes bénéficiaires?

Quelles activités porteuses de sens pour mes bénéficiaires? Imprimer la liste Public cible Tous travailleurs du secteur du handicap désireux de mieux s’outiller en terme d’activités et d’y mettre du sens. Objectifs • Co-construire de nouvelles approches, perceptions et actions • Adapter sa boite à outils d’activités à son public en fonction des réalités institutionnelles…

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20NEW CHEQUE-FORMATIONHygiène, infections et isolements en institution

Hygiène, infections et isolements en institution Bien comprendre les mécanismes de transmission des infections, mettre en place une politique de prévention efficace et gérer efficacement les mesures d’isolement en cas de contamination est devenu une priorité afin d’éviter une « crise sanitaire ». Imprimer la fiche Public cible Personnel travaillant en institution de soins/ en…

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14NEW Détecter les signes de maltraitance envers les personnes en situation de handicap

Détecter les signes de maltraitance envers les personnes en situation de handicap Imprimer le liste Public cible Tout intervenant travaillant auprès de personnes en situation de handicap. Tout responsable souhaitant former ses équipes à la prévention de la maltraitance. Objectifs • Conscientiser les professionnels sur les différents aspects de la maltraitance pouvant être rencontrés •…

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13NEW Favoriser la bientraitance des personnes en situation de handicap

Favoriser la bientraitance des personnes en situation de handicap Imprimer la liste Public cible Tout intervenant travaillant auprès de personnes en situation de handicap. Tout responsable souhaitant amener ses équipes à re(considérer) cette approche. Objectifs • Sensibiliser à une attitude d’acceptation, de consentement et de considération envers une personne, une idée • Comprendre les dimensions…

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12NEW Gestion de la sexualité entre résidents : éthique et consentement

Gestion de la sexualité entre résidents : éthique et consentement L’institution est le lieu de vie des résidents. Espace qui doit être sécurisant et non contraignant. Afin d’y parvenir et de permettre un épanouissement affectif et sexuel pour les résidents, une charte ainsi qu’un règlement d’ordre intérieur sont primordiaux. Imprimer la fiche Public cible Directions, personnel encadrant,…

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08NEW Le projet éducatif individuel : être référent ça s’apprend !

Le projet éducatif individuel : être référent ça s’apprend ! La notion de référence éducative affiche pour les professionnels à la fois des pratiques et des modes d’organisation différents selon les établissements. Mais exercer le suivi éducatif et l’accompagnement n’est pas toujours chose aisée. Lier, relier, accompagner, coordonner, … que recouvre réellement la notion de référence éducative ?…

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31NEW CHEQUE-FORMATION Les urgences gériatriques : les bons réflexes

Les urgences gériatriques : les bons réflexes Imprimer la fiche Public cible Tout personnel travaillant en maisons de repos et de soins ou à domicile. Objectifs • Apprendre à maîtriser les gestes en situation d’urgence ainsi que les techniques permettant de prendre en charge une victime • Apprendre à reconnaître les différents malaises et avoir…

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23 NEW Gestion de la sexualité entre résidents : éthique et consentement

Gestion de la sexualité entre résidents : éthique et consentement L’institution est le lieu de vie des résidents. Espace qui doit être sécurisant et non contraignant. Afin d’y parvenir et de permettre un épanouissement affectif et sexuel pour les résidents, une charte ainsi qu’un règlement d’ordre intérieur sont primordiaux. Imprimer la fiche Public cible Directions, personnel encadrant,…

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19 NEW Le deuil blanc

Le « deuil blanc », un processus de deuil particulier, peu connu et reconnu Accueillir, comprendre , reconnaître et accompagner les sentiments de deuil vécu par les aidants proches lorsque la personne s’efface progressivement derrière une maladie neurodégénérative de type Alzheimer ou apparentée Imprimer la fiche Public cible Personnel soignant en institution de soins :…

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