Plan de formation 

Sensibilisation 

 

A quoi ressemble la dynamique de formation dans mon institution ? 

Une formation très pratique pour s’initier aux différentes étapes de l’élaboration d’un plan de formation. 

Fiche à imprimer

Public cible 

Toute personne ayant en charge l’organisation de la formation au sein de son établissement ou étant en réflexion par rapport à la thématique. 

Service ne disposant pas de plan de formation ou désireux de se réapproprier la démarche. 

Objectifs 

  • S’approprier une logique globale et une méthodologie générale autour du plan de formation 
  • Prendre connaissance des étapes du plan de formation 
  • Associer l’ensemble des parties concernées dans un cadre méthodologique maîtrisé 
  • Pour chaque étape, les outils appropriés 

Contenu 

  • Le plan de formation : le pourquoi du comment ?
  • Autodiagnostic de la gestion de la formation dans mon service
  • Description des différentes étapes d’un plan de formation et leurs outils
  • Intérêts institutionnels à l’implémentation d’une telle démarche 

Méthodologie 

Support théorique et implication active des participants par la présentation de différents outils.
Analyse de situations de terrain. 

Formateur(s) 

Barbaix Alison. 

En pratique  

Chez vous en groupe de 9 à 15 participants
En 1/2 journée
Prix de 575 €* OU 1 journée de formation en 2 groupes ou 2 thématiques au prix de 875 €* – Tarif sous
condition ( si 2 thématiques différentes, elles doivent être dispensées par le même formateur )
*Prix TVAC et hors frais de déplacement

 

Thématique complémentaire  

ML09 Plan de formation : co-construction, accompagnement de la démarche et aide aux subsides

Contact

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